+7 (495) 765 02 04


с 9:00 до 22:00 ежедневно

г.Москва, Рыбников пер.д.2 (м.Чистые пруды)

Влад Светоч
Влад Светоч
Наши отличия
Наши отличия
Наши услуги
Наши услуги
Интернет магазин
Интернет магазин
Отзывы
Отзывы
Блог
Блог
Контакты
Контакты
Запись на прием




Бизнес-тренинги – основа стабильного развития компании

Сегодня, чтобы стать успешной процветающей компанией, не достаточно нанять на работу высококвалифицированных и опытных специалистов, нужна команда, сплоченная одной идеей, стремящаяся к общей цели и уверенная в своем успехе. Команда, состоящая из креативных и смелых людей, готовых рискнуть и выиграть.

Люди, составляющие коллектив любого предприятия совершенно разные: по характеру, уровню подготовки, опыту работы. У них разные цели и подходы к их реализации. Могут ли они составить команду, способную привести к высоким достижениям, стимулируя компанию на постоянное движение вперед? Да, но так будет только в том случае, если каждый станет ощущать себя комфортно на своем месте, знать, что он может предложить и хорошо понимать, что от него требуется, не бояться высказать свое мнение и быть при этом услышанным.

Такая команда не появляется сама по себе. Ее создание – результат длительной и кропотливой работы: постоянное обучение персонала и мотивирование к саморазвитию, систематизация деятельности и поддержание определенного уровня кадрового ресурса.

бизнес-тренинги

Без потерь времени на ненужную информацию, получаемую в огромных объемах на различных курсах и лекциях, корпоративные бизнес-тренинги позволят сотрудникам компании освоить эффективные способы общения в деловой жизни, развить навыки самопрезентации, сформировать стратегию ведения деловых переговоров, помогут избавиться от комплексов и обрести уверенность в себе.

Современные принципы ведения бизнеса не исключают психологического давления на одну из сторон переговоров. Тренинги научат противостоять такому влиянию, сохраняя уверенность в себе и твердость в решении поставленной задачи.

Все тренинги условно делят на три категории: коммуникативные, личностные и бизнес-тренинги. Их программы представляют собой минимум теоретической информации при максимальной ее практической отработке. В ходе таких занятий происходит формирование и закрепление необходимых в повседневной деятельности умений и навыков, которое достигается при использовании специальных техник, подобранных с учетом особенностей участников тренинга.

Целью любого тренинга является развитие и совершенствование какого-либо компонента. В случае бизнес-тренингов, речь идет о знаниях, умениях и межличностных внутриколлективных отношениях.

Эффективный тренинг позволяет сотрудникам компании открыть для себя новые горизонты развития, выработать более высокие цели, по-новому взглянуть на свою профессиональную деятельность.

Бизнес-тренинг – признанный в мировом масштабе способ поддержания стабильного уровня в развитии любой компании, так как направлен на совершенствование личностных качеств, формирование необходимых деловых навыков, сплочение команды и объединение их одной корпоративной идеей.

Бизнес-тренинги способствуют:

  • развитию лидерских качеств и повышению уровня личной эффективности сотрудников компании;

  • созданию необходимой для успешного делового общения эмоциональной внутриколлективной обстановки;

  • приобретению навыков ведения результативных деловых переговоров и выступлений перед публикой;

  • улучшению стрессоустойчивости коллектива в целом и каждого сотрудника в частности;

  • формированию умений урегулирования конфликтных ситуаций и грамотного выхода из них;

  • поиску новых нестандартных решений сложных проблем.

Наиболее распространенными и востребованными в последнее время являются следующие виды бизнес-тренинга:

  • тренинг развитие бизнеса и достижение финансовой стабильности;

  • тренинг управления персоналом;

  • тренинг командообразования (тимбилдинг);

  • тренинг коммуникаций;

  • тренинг принятия эффективных решений и т. п.

Программы, по которым проводятся бизнес-тренинги в Москве, достаточно схожи между собой: общие задачи, одни и те же методики и схемы. Однако, эффективный тренинг возможен только тогда, когда специалисты индивидуально подходят к решению задач, поставленных руководителем для данного конкретного коллектива, так как делают это специалисты нашего Центра Психологии Самореализации.

Правильно выбранные бизнес-тренинги – лучший способ поддержания определенной стабильности в развитии компании. Не смотрите на цену программы или на ее название, познакомьтесь с людьми, которые будут работать с вашим коллективом, ведь именно от их профессионализма зависит, насколько оправданной будет трата ваших денег и времени ваших сотрудников.

Иной уровень мотивации, новый взгляд на свои служебные обязанности, уверенность в себе, расширение кругозора и умение мыслить позитивно не зависимо от ситуации - результат эффективного бизнес-тренинга, а вместе с тем и ключ к успешному развитию вашего бизнеса.


Дополнительная информация по данной теме:


                 




Свяжитесь с нами:
cpscenter

Skype